Министерство финансов обратилось во вторник, 9 марта, в министерство юстиции с просьбой утвердить соглашение со Службой национального страхования ("Битуах леуми") о дополнительном материальном стимулировании граждан, вышедших на работу после длительного получения пособия по безработице.
Идея дополнительных пособий возникла на фоне постоянных жалоб предпринимателей, испытывающих трудности с наймом рабочей силы после третьего карантина. Владельцы бизнесов утверждают, что сотни тысяч израильтян предпочитают получать пособие и работать нелегально, пока действует антикризисная программа, гарантирующая выплаты пособий до конца июня 2021 года.
В объяснении, приложенном к соглашению, сказано, что договоренность между двумя ведомствами призвана подтолкнуть к активному поиску работы граждан, которые опасаются потерять в доходах после прекращения выплаты пособия по безработице. Таким работникам предлагается компенсировать разрыв в зарплате на старом (докризисном) и новом рабочем месте.
О чем договорились минфин и "Битуах леуми"?
Субсидия рассчитана на тех, кто в период с 1 марта 2020 года по 31 января 2021 года не менее 75 дней получал пособие по безработице, а в период с 1 февраля по 30 апреля 2021 года вышел (или выйдет) на работу и проработает не менее 4 месяцев.
• Те, кто получал пособие в течение 75-130 дней, будут получать доплату в течение 4 месяцев после выхода на новую работу.
• Те, кто получал пособие в течение 130 и более дней, получат помимо доплаты в течение 4 месяцев единовременную выплату в размере 3000 шекелей.
Есть и дополнительные условия. Так, кандидату на получение субсидии необходимо будет доказать, что до 31 января он в течение 75, 130 или более дней не отработал ни одного дня на какого-либо работодателя.
Субсидию предполагается выплатить в четыре приема, первая выплата должна поступить на счета не ранее 30 июля.
В минфине считают, что право на получение субсидии имеют около 900.000 израильтян. Фактически получателей должно быть меньше, поскольку далеко не все получали пособие и вышли на работу в указанных в соглашении временных рамках. Да и в зарплате потеряли не все.
Обычно для утверждения подобных соглашений требуется вынесение законопроекта на рассмотрение пленарного заседания кнессета, затем, в случае одобрения, - на повестку дня комиссии кнессета по труду и социальному обеспечению с финальным утверждением на пленарном заседании. Минфин просит министерство юстиции выдать разрешение на облегченную процедуру, без серии голосований. Слово - за минюстом.
►Безработица в Израиле: цифры и факты
По данным Службы трудоустройства, за месяц, прошедший с начала первого этапа выхода из карантина, на работу вернулись 185.418 израильтян, из которых 83% находились в неоплачиваемом отпуске (ХАЛАТ).
67,5% вернувшихся на работу – женщины, 48,4% - люди в возрасте до 34 лет, 37% - в возрасте от 35 до 54 лет.
В некоторых отраслях, работающих в ограниченном режиме, возвращение на работу происходит более медленными темпами: это авиаперевозки, туризм, спорт, развлечения.
Быстрее других восстанавливаются после карантина сферы образования и торговли: на их долю приходятся 44,2% (27,1% и 17,1% ) общей численности вышедших на работу израильтян.
Вместе с тем число безработных все еще высоко, их насчитывается 570.958, из которых 56% находятся в неоплачиваемом отпуске (ХАЛАТ). Для сравнения: в начале февраля в Службе трудоустройства было зарегистрировано около 745.000 безработных.
По словам генерального директора Службы трудоустройства Рами Грауэра, темпы возвращения людей на работу внушают оптимизм и в ближайшие недели будут только расти. Он призвал всех безработных приложить максимум усилий для поиска работы до июня, потому что это принесет пользу всей израильской экономике.
Вместе с тем многие владельцы бизнесов жалуются, что им не удается набрать работников, несмотря на высокие показатели безработицы.