Средняя зарплата израильских медиков в 2020 году составляла 20.642 шекеля (брутто в месяц) - почти вдвое больше, чем в среднем по стране. Такие данные содержатся в обнародованном в воскресенье, 2 января, отчете минфина о доходах работников системы здравоохранения Израиля.
Подчеркивается, что это первый в своем роде отчет, отражающий ситуацию только в системе здравоохранения. Ранее подобный "замер" был сделал в системе просвещения.
Согласно распространенной информации, в 2020 году (первый год коронавируса) в системе здравоохранения были заняты 111.026 человек. При этом подчеркивается, что после подписанного в 2011 году соглашения о зарплатах медиков доходы врачей-специалистов (мумхим) и врачей на руководящих должностях увеличились значительно больше, чем у рядовых врачей и интернов.
Так, генеральные директора 33 больниц получают в среднем 82.580 шек. в месяц, заведующие отделениями - 53.234 шек., врач-специалист с большим стажем - 42.299 шек., начинающий врач-специалист - 33.558 шек., врачи-стажеры - 24.182 шек., интерны - 10.714 шек.
Из медперсонала самые высокие зарплаты получают врачи больниц - 34.421 шек. (брутто) в среднем. У медсестер и медбратьев - 19.774 шек. в месяц, у сотрудников лабораторий - 16.438 шек.
Наиболее высокие зарплаты получает персонал государственных больниц (государственных, системы "Клалит" и "Ихилов"). Высокопоставленные врачи здесь зарабатывают в среднем по 78.756 шек. в месяц, а медсестры и медбратья - 32.072 шек.
По данным отчета, средняя зарплата в больницах, где трудоустроено 59.954 человека, составляла в 2020 году 18.416 шек. (брутто) в месяц. При этом зарплата 60% сотрудников больниц превышает 15.000 шек., и только у 3% она ниже 9000 шек.
Средняя зарплата медперсонала в больничных кассах составляла 20.561 шек., а в целом всего персонала - 15.997 шек. Здесь в 2020 году было трудоустроено 40.032 человека.
Врачи в больничных кассах в среднем получали 45.639 шек., а медбратья и медсестры - 16.405 шек. Существенная разница есть в зарплатах мужчин и женщин: 30.577 и 17.816 шек., соответственно.
Вместе с тем в отчете поясняется, что большая часть разрыва в зарплатах (до 60%) достигается за счет сверхурочной работы и дежурств. К тому же мужчин больше занято в особо высокооплачиваемых отраслях медицины.
Также отмечается, что врач в центре Израиля получает заметно меньше коллеги на периферии. Например, врачи-специалисты в больницах Цфата, Тверии, Афулы, Хадеры, Эйлата получают в среднем 55.488 шек., тогда как их коллеги в Тель-Авиве - 38.478 шек.