Меню
Фото: shutterstock

Меняете работу? Как не потерять накопленную пенсию - советы адвоката

Как правильно управлять страховым полисом при смене работы и как максимально сохранить страховую защиту

 

Фото: shutterstock
Фото: shutterstock
Пока человек здоров, он редко задумывается, на что будет жить в случае болезни и потери возможности работать. Еще меньше люди думают о том, что случится с их пенсионными накоплениями, если в какой-то момент человек не сможет их выплачивать.

 

А между тем при потере трудоспособности вопрос сохранения действующего пенсионного страхового полиса критически важен как для пострадавшего, так и для его семьи.

 

Сегодня в Израиле работодатель обязан предоставить работнику такой полис в рамках вкладов в пенсионный фонд. Смена работы, увольнение, прекращение работы по собственному желанию могут отразиться не только на вашем текущем финансовом состоянии, но и нанести вред страховым правам.

 

Как максимально сохранить страховую защиту? Как правильно управлять страховым полисом при смене работы? Как сохранить полис, пока вы не работаете?

 

Важно помнить, что в основе страхования здоровья лежит простой принцип: если человек здоров и молод, полис будет дешевым, а страховка – цельной.

 

Что происходит, если человек не совсем здоров? Страховая компания требует описать подробно, какие проблемы со здоровьем есть у человека, и тогда они решают, выгодно ли им страховать этого работника. Если они решат, что выгодно, то страховка будет касаться только здоровых частей тела. То, что не здорово, они не страхуют. Если человек соврет по поводу своего состояния, то при наступлении страхового случая компания отменяет полис.

 

Именно по этой причине люди, которые в прошлом перенесли онкологическое заболевание, не могут взять в банке ипотеку ("машканту"), поскольку одним из условий выдачи денег является страхование жизни заемщика. А страховые компании, зная о коварности болезни, не готовы страховать выздоровевших онкобольных.

 

Поэтому первый и самый главный принцип сохранения ваших страховых прав - это сохранение непрерывного действия пенсионного полиса ("вэтэк битухи").

 

Это значит, что при смене работы обязательно нужно потребовать у нового работодателя продолжать вклады в уже существующий пенсионный фонд.

 

Это ваше право, и работодатель не имеет законной возможности вам отказать. Открытие нового пенсионного фонда и полиса приведет к исчезновению всех страховых привилегий, которые накопились в уже существующем полисе. Например, в случае ухудшения здоровья или постановки какого-либо диагноза новый полис исключит или существенно повысит сумму вкладов (или и то, и другое).

 

Помимо этого, при страховании здоровья существует так называемый квалификационный период ("ткуфат ахшара"), обычно это первые 60 дней со дня начала действия страховки. В течение этого срока при выявлении заболевания полис не вступит в силу. Таким образом, отмена старого полиса и оформление нового обеспечивает человеку как минимум 60 дней без полной страховки.

 

Как сохранить страховые права на время отсутствия работы?

 

В течение 5 месяцев после прекращения работы пенсионный страховой полис продолжает действовать, поэтому очень важно по окончании этого периода, если вы не нашли новую работу, продолжить делать вклады самостоятельно.

 

 Вернуться на главную страницу

 

 

 новый комментарий
Предостережение
Стереть ваш текущий комментарий